연소근로자(18세 미만인 자) 표준근로계약서 / 친권자(후견인) 동의서

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연소근로자(18세 미만인 자) 표준근로계약서

(이하 “사업주”라 함)과(와) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로개시일 :        년        월        일부터

※ 근로계약기간을 정하는 경우에는 “         년         월         일부터         년         월         일까지” 등으로 기재

2. 근 무 장 소 :

3. 업무의 내용 :

4. 소정근로시간 :         시        분부터        시        분까지 (휴게시간 :        시        분 ~        시        분)

5. 근무일/휴일 : 매주 일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주 요일

6. 임 금

- 월(일, 시간)급 :                 원

- 상여금 : 있음 (      ) 원, 없음 (      )

- 기타급여(제수당 등) : 있음 (      ), 없음 (      )

·           원,            원

·           원,            원

- 임금지급일 : 매월(매주 또는 매일) 일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법 : 근로자에게 직접지급(      ), 근로자 명의 예금통장에 입금(      )

7. 연차유급휴가

- 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함

8. 가족관계증명서 및 동의서

- 가족관계기록사항에 관한 증명서 제출 여부:

- 친권자 또는 후견인의 동의서 구비 여부 :

9. 사회보험 적용여부(해당란에 체크)

□ 고용보험 □ 산재보험 □ 국민연금 □ 건강보험

10. 근로계약서 교부

- 사업주는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 근로자의 교부요구와 관계없이 근로자에게 교부함(근로기준법 제17조, 제67조 이행)

11. 근로계약, 취업규칙 등의 성실한 이행의무

- 사업주와 근로자는 각자가 근로계약, 취업규칙, 단체협약을 지키고 성실하게 이행하여야 함

12. 기타

- 13세 이상 15세 미만인 자에 대해서는 고용노동부장관으로부터 취직인허증을 교부받아야 하며, 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법령에 의함

        년         월         일

 

(사업주)

사업체명 :                (전화 : )

주 소 :

대 표 자 :                  (서명)

 

(근로자)

주 소 :

연 락 처 :

성 명 :                        (서명)

친권자(후견인) 동의서

 

○ 친권자(후견인) 인적사항

성 명 :

생년월일 :

주 소 :

연 락 처 :

연소근로자와의 관계 :

 

○ 연소근로자 인적사항

성 명 : (만      세)

생년월일 :

주 소 :

연 락 처 :

 

○ 사업장 개요

회 사 명 :

회사주소 :

대 표 자 :

회사전화 :

 

본인은 위 연소근로자 가 위 사업장에서 근로를 하는 것에 대하여 동의합니다.

 

        년         월         일

 

친권자(후견인) (인)

 

첨 부 : 가족관계증명서 1부

 

연소근로자 표준 근로계약서, 친권자(후견인)동의서.hwp

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